Çalışan gelişimi, modern İK’nın temel sorumluluklarındandır. j-HR eğitim modülü, planlamadan ROI hesabına kadar tüm süreci yönetir.
Eğitim Türleri
- Mesleki: Teknik beceri (yazılım, finans, satış)
- Yetkinlik: Liderlik, iletişim, takım çalışması
- Yasal: İSG, KVKK, etik (zorunlu)
- Oryantasyon: Yeni başlayanlar
- Sertifika: ISO, PMP, Six Sigma
Eğitim Planlama
- Yıllık eğitim ihtiyaç analizi (anket + performans gap)
- Bütçe + takvim oluşturma
- Eğitmen/sağlayıcı seçimi
- Personel ataması + bildirim
- Katılım + değerlendirme
- Sertifika sistemi
LMS Entegrasyonu
j-HR; Moodle, TalentLMS, SAP SuccessFactors, Cornerstone gibi LMS’lerle entegre çalışır. E-learning katılımları otomatik özlük dosyasına işlenir.
ROI Hesabı
Eğitim sonrası performans değişimi, üretkenlik artışı, hata azalması ölçülür. Kirkpatrick 4 seviye değerlendirme metodu desteklenir.
Sıkça Sorulan Sorular
Zorunlu eğitim takibi nasıl yapılır?
İSG, KVKK gibi yasal eğitimler için “Tamamlama Tarihi” + “Yenileme Süresi” ayarlanır, süre dolduğunda otomatik uyarı.
İletişim
Logo Yazılım yetkili Netsis bayisi olarak 7/24 hizmetinizdeyiz. Ücretsiz demo, fiyat teklifi ve teknik destek için iletişime geçin: 0532 599 51 12 / info@netsislogo.com