Logo Netsis Bayi & Destek Merkezi

← Blog

#logo#j-hr#insan kaynakları#ik#erp

Logo j-HR Nedir? Modülleri ve Kullanımı

j-HR modülleri: özlük, izin, performans, eğitim, işe alım, ücret. KOBİ ve büyük ölçek farkı.

M

Mehmet Bircan

30 Nisan 2026

Logo j-HR, orta ve büyük ölçekli işletmeler için tasarlanmış kapsamlı insan kaynakları yönetim sistemidir. j (Java) tabanlı web mimari, mobil erişim ve gelişmiş raporlama sunar.

j-HR Modül Yapısı

  • Özlük Yönetimi: Personel kart, sözleşme, sicil bilgileri
  • İzin Yönetimi: Yıllık, mazeret, raporlu, ücretsiz izin
  • Performans Yönetimi: Hedef, OKR, KPI, değerlendirme
  • Eğitim Yönetimi: Plan, katılım, sertifika takibi
  • İşe Alım (Recruitment): İlan, başvuru, mülakat süreci
  • Ücret Yönetimi: Maaş yapısı, prim, terfi
  • Self-Servis Portal: Personel kendi bilgisini yönetir
  • Mobil Uygulama: İzin/avans/PDKS mobilden

j-HR vs Bordro Plus Farkı

Bordro Plus sadece maaş hesaplama yapar; j-HR tüm İK yaşam döngüsünü (işe alımdan ayrılışa) yönetir. Bordro Plus, j-HR’a entegre olarak çalışır.

Hedef Kitle

  • 50+ personelli işletmeler
  • Çoklu lokasyon (şube/fabrika) olan firmalar
  • Performans/eğitim takibi yapmak isteyenler
  • Mobil İK ihtiyacı olan kuruluşlar

Sıkça Sorulan Sorular

20 personelim var, j-HR mı yoksa Bordro Plus mı?

50 altı için Bordro Plus yeterli. j-HR daha kapsamlı çözüm sunar.


İletişim: 0532 599 51 12 / info@netsislogo.com

Bunlar da ilgini çekebilir

WhatsApp Destek